岗位职责：1.在工程部经理的领导下，负责弱电系统运行、维护的全面工作；2.负责及时解决本系统技术上的问题；3.根据业务的实际需要，编制所管范围内的工程采购计划，并对按采购计划采购的各项物品进行验收；4.负责编制弱电专业培训计划，并组织收集、编写学习材料，组织专业弱电工的培训和使用人员的电气使用常识培训；5.掌握科技发展新动态，适时应用新技术，对中心电气设备的更新与改造，提出可行性方案；6.负责协助人事部和部门负责人完成对本系统技工人员的考核工作；7.定期组织班组员工进行技术和安全生产等业务知识交流；8.做好机房、数据网络机房等重点机房的巡视检查和日常保养；9.负责安排属下技工的日常工作，并落实本辖区的维修、保养工作；10.负责检查和监督所辖技工按要求及时填写设备维修记录表，规范日常维修管理；11.负责本岗位的日常技术档案、交接班记录等原始记录的收集、存档；12.制定并监督执行设备设施的日常维护计划。任职要求：1.具有一定的管理与组织协调能力；2.工作严谨、预控性、计划性、沟通协商能力强，责任心强；3.具有良好的团队合作能力与团队沟通能力。4.具有弱电系统经验（主要是综合布线、通信机房设备安装/调试、计算机网络系统、安防系统等）；3、熟悉弱电行业的相关规范和标准等，具备较强的项目及团队管理协调能力；4、工作热情，责任心强，富有创新精神，具有良好的学习能力、分析问题和解决问题的能力；5、人际沟通能力强，具有良好的团队协作精神；